Vivosa Apulia Resort ha annunciato la nomina di Veronica Milo nel ruolo di General Manager.

Di origine brindisina e laureata in Giurisprudenza a Roma, Milo ha maturato un percorso professionale internazionale nella comunicazione e nel marketing tra New York e Parigi, lavorando per marchi quali Mercedes-Benz e Jean Paul Gaultier.

Successivamente, in Puglia, ha operato come Marketing Manager per il gruppo San Domenico Hotels presso Borgo Egnazia e ha collaborato con l'Organizzazione delle Nazioni Unite a Brindisi.

Entrata nel Vivosa Apulia Resort nel 2019 alla guida dell'area Sales & Marketing, la manager ha assunto responsabilità crescenti che includono oggi anche la direzione di Masseria Le Fontanelle.

Nel suo nuovo incarico, Milo gestirà la strategia complessiva della struttura per consolidarne l'identità nei mercati nazionali ed esteri, occupandosi di welfare, customer care, supply chain e tutela dell'ambiente.

Come dichiarato dall'Amministratore Delegato Damiano Reale, la scelta punta a dare continuità a un modello d'impresa basato sulla valorizzazione dei collaboratori e sul legame con la comunità locale.

Il Barceló Hotel Group ha inaugurato il Barceló Roma, una nuova struttura ricettiva nata a seguito di una ristrutturazione completa dal valore superiore a 41 milioni di euro.

Situato in una posizione con accesso facilitato al centro storico e alla Città del Vaticano, l'albergo mette a disposizione 352 camere e si ispira ai canoni dell'architettura razionalista moderna del Novecento.

Il progetto architettonico è stato curato dallo studio romano Space Planners, mentre il design degli interni è stato sviluppato dallo studio milanese Chiara Caberlon, che ha attinto per i dettagli cromatici ed estetici alla vicina Riserva Naturale della Tenuta dell’Acquafredda e a Via Aurelia.

Tra gli elementi del design interno spicca la scala principale, concepita come spazio d'impatto visivo.

Dal punto di vista dei servizi, l'hotel offre una palestra, una piscina esterna, due ristoranti e un lounge bar, oltre al modello di colazione B-LikEat basato su prodotti locali e biologici.

La struttura punta a consolidarsi nel settore MICE (Meetings, Incentives, Conferences and Exhibitions) e nel turismo aziendale.

Dispone infatti di 8 sale riunioni e di una superficie complessiva di oltre 1.400 metri quadrati interamente riservata all'organizzazione di congressi ed eventi.

Trovare soluzioni abitative a prezzi contenuti nelle aree centrali di Parigi rappresenta una delle principali problematiche per i visitatori.

In questo contesto, la piattaforma Civitatis segnala una possibilità di alloggio economica situata all'interno della casa di accoglienza legata alla Basilica del Sacro Cuore di Gesù, sulla collina di Montmartre.

La struttura propone camere singole a 55 euro a notte e doppie a 50 euro a persona, con colazione, lenzuola e asciugamani compresi nella tariffa, mentre per i minorenni tra i 3 e i 17 anni il costo è di 32 euro a notte.

L'edificio non segue le dinamiche di una struttura alberghiera convenzionale, prediligendo un'atmosfera improntata alla convivenza e al raccoglimento.

I soggiorni non possono superare la durata massima di quattro notti e le prenotazioni vanno effettuate con mesi di anticipo, in particolare per i periodi della primavera e dell'estate.

La permanenza è vincolata a una specifica regola gestionale: dopo il check-in, gli ospiti devono scegliere un turno di un'ora per prendere parte all'adorazione notturna perpetua della basilica, che si tiene tra le ore 23:00 e le 7:00.

La collocazione logistica consente di raggiungere a piedi i punti di interesse del quartiere bohémien, storicamente legato a figure come Picasso, Van Gogh e Toulouse-Lautrec.

Per l'esplorazione della zona e della chiesa, Civitatis propone visite guidate e percorsi specifici, come il free tour in lingua spagnola che tocca Place du Tertre e il Moulin Rouge.

Il catalogo della società, attiva in 4.200 destinazioni di 160 Paesi, include inoltre attività in lingua italiana per usufruire di servizi aggiuntivi in città, tra cui escursioni a Versailles, ingressi al Museo del Louvre e crociere fluviali sulla Senna.

L'FH55 Grand Hotel Palatino è stato ufficialmente inserito nel 2026 all'interno del circuito degli Alberghi Storici di riconosciuti da Federalberghi Roma.

Il provvedimento mira a valorizzare la tradizione di ospitalità della struttura e il suo legame con l'identità culturale e turistica della Capitale.

L'iniziativa degli Alberghi Storici, istituita nel 2018 tramite un apposito Comitato promosso da Federalberghi, costituisce il primo progetto nazionale finalizzato alla tutela e alla promozione del patrimonio alberghiero con una radicata continuità storica sul territorio capitolino.

Ubicato nel Rione Monti, a ridosso dell'area archeologica comprendente il Colosseo, i Fori Imperiali, il Palatino, il Circo Massimo, il Celio e le Terme di Caracalla, l'albergo a quattro stelle opera nel settore ricettivo dal 1968.

La struttura dispone di varie tipologie di camere, incluse sistemazioni con vista sul Quirinale o sul Vittoriano e Junior Suite dotate di terrazza privata all'ultimo piano.

I servizi offerti comprendono inoltre una palestra attrezzata e il Centro Congressi "Il Globo", provvisto di cinque sale complessive tra cui una sala plenaria di 295 metri quadrati destinata a meeting, esposizioni e show room.

Come dichiarato da Claudio Catani, Vice President Operations del gruppo FH55 Hotels, l'ottenimento del riconoscimento giunge al termine di quasi sessant'anni di attività e coincide con la fase conclusiva di un piano di ristrutturazione e riqualificazione.

L'intervento di rinnovamento, realizzato attraverso un investimento economico specifico, ha l'obiettivo di adeguare gli standard dell'accoglienza coniugando la tradizione della struttura con soluzioni di comfort e design contemporaneo.

Gli obiettivi del progetto di Federalberghi includono lo sviluppo di sinergie con istituzioni e musei locali per la promozione di percorsi ed esperienze legati alla storia cittadina.

Il prossimo 28 maggio il The Sense Experience Resort 5*L ospiterà una giornata di selezione per l'inserimento di nuove figure professionali all'interno della struttura per la stagione 2026.

L'evento di reclutamento, promosso da Icon Collection, si terrà direttamente presso il resort situato nel Golfo di Follonica, nella Maremma Toscana, e si svilupperà in due distinte fasce orarie: dalle 10:00 alle 13:00 e dalle 14:30 alle 17:30.

Durante gli incontri sarà possibile sostenere colloqui individuali per i ruoli di Front Office & Shift Leader, personale di sala (nelle mansioni di Commis de Rang e Chef de Rang) e facchini.

I candidati interessati possono prendere parte all'iniziativa presentandosi direttamente nella giornata indicata oppure trasmettendo preventivamente il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail hr@iconcollection.it.

La struttura, inaugurata a fine luglio 2020 e affiliata al network Preferred Hotels & Resorts, sorge all'interno di un parco naturale di 5 ettari vicino all'area di Torre Mozza.

Ai profili selezionati il gruppo Icon Collection offre una serie di prestazioni e agevolazioni, tra cui percorsi di formazione continua, possibilità di crescita professionale, premi stagionali, alloggio dedicato, servizio di mensa aziendale attivo anche nei giorni di riposo e un giorno libero aggiuntivo in coincidenza con il proprio compleanno.

Il parco a tema acquatico Caribe Bay di Lido di Jesolo ha avviato per la stagione 2026 il proprio tour operator ufficiale, denominato Caribe Bay Booking.

La novità strutturale risponde alla tendenza corrente del mercato turistico, orientato verso soggiorni brevi e frequenti come i fine settimana lunghi.

Attraverso questo nuovo strumento, l'azienda consolida le sinergie con alberghi, campeggi e residence del territorio per offrire pacchetti integrati che uniscono l'ingresso alla struttura con il pernottamento, posizionando il parco come destinazione per mini-vacanze a breve distanza da Venezia.

A maggio 2026, prima dell'apertura stagionale, le prenotazioni dei pacchetti "Parco+Hotel" hanno fatto registrare un incremento del 50% rispetto ai dati del 2025.

La domanda proviene dal mercato italiano e da diversi paesi europei, tra cui Austria, Germania, Slovenia e Ungheria. Per soddisfare questa richiesta, Caribe Bay ha riservato per la stagione in corso 11.200 camere, con un aumento del 25% sul 2025 e del 54% rispetto al 2023.

Caratteristiche della struttura e modalità di prenotazione
L'area di Caribe Bay si estende su una superficie di 80.000 metri quadrati e include 3.500 palme, lagune, aree relax e zone ristoro. L'offerta di intrattenimento e decompressione è suddivisa in base alle diverse fasce di utenza:

Attrazioni per giovani e famiglie: la struttura ospita attrazioni ad alto impatto come Captain Spacemaker, lo scivolo più alto d'Europa, e aree specificamente dedicate ai nuclei familiari come Pirates’ Bay.

Canali di vendita: i pacchetti turistici sono acquistabili direttamente online tramite la piattaforma informatica del parco oppure presso le agenzie di viaggio partner.

Stefano Tamborino, Direttore Commerciale di Caribe Bay, ha specificato che l'introduzione dei pacchetti integrati ha permesso alla struttura di evolvere da parco acquatico a destinazione turistica complessa, integrando l'intrattenimento interno con i servizi balneari di Jesolo e le visite culturali alla vicina città di Venezia.

L'ente ha ricevuto per 15 volte il riconoscimento come Miglior Parco Acquatico d’Italia ai Parksmania Awards.

Domenica 17 maggio, a partire dalle ore 9:30, il Piazzale del Porto dell'Isola di Albarella ospita la 23ª Esposizione Nazionale Cinofila di Rovigo.

La manifestazione, che costituisce un evento ufficiale dell'ENCI (Ente Nazionale della Cinofilia Italiana), è organizzata dal Gruppo Cinofilo Polesano.

Come spiegato dal direttore dell'Isola di Albarella, Mauro Rosatti, il supporto a questa iniziativa si inserisce nella strategia di sviluppo della vocazione pet friendly e di un'ospitalità legata alla vita all'aria aperta.

Per il vincitore della competizione, Albarella ha istituito un premio speciale consistente in un voucher per un soggiorno di tre notti, usufruibile tra settembre 2026 e maggio 2027.

L'evento si configura come una competizione zootecnica mirata a verificare la morfologia, la bellezza e la salute degli esemplari in base agli standard delle singole razze.

All'esposizione risultano iscritti 438 cani, ripartiti nei 10 gruppi ufficiali FCI, che comprendono cani da pastore, terrier, levrieri, cani da compagnia, da caccia e da riporto.

Lo svolgimento delle valutazioni e le caratteristiche del territorio
Le verifiche tecniche si terranno all'interno di ring dedicati, dove i giudici analizzeranno l'aspetto fisico, la struttura e le andature dei soggetti per l'assegnazione delle qualifiche e del CAC, il certificato utile al conseguimento del titolo di Campione Italiano.

A partire dalle ore 14:30, i vincitori di ciascuna razza si confronteranno nel Ring d'Onore per la proclamazione finale del "Best in Show", l'esemplare che si aggiudicherà il fine settimana premio sull'isola.

L'Isola di Albarella è un'area privata di 528 ettari inserita nel Parco regionale del Delta del Po, a circa 30 chilometri da Chioggia, e fa parte del polo turistico e immobiliare del Gruppo Marcegaglia, che la ha acquisita nel 1988.

Il territorio è caratterizzato da zone lagunari e boschi di pini marittimi protetti dall'Unesco, e ospita percorsi per il ciclismo e il podismo, oltre a strutture dedicate a tennis, vela, tiro con l'arco ed equitazione.

L'offerta ricettiva dell'isola include alberghi, ville e appartamenti in affitto.

Il 13 maggio 2026, All Nippon Airways (ANA), la maggiore compagnia aerea giapponese, e IHG Hotels & Resorts, gruppo operante nel settore dell'ospitalità, hanno ufficializzato un accordo globale volto a integrare i rispettivi programmi di fidelizzazione.

La collaborazione, che diventerà operativa dopo il prossimo ottobre, consentirà ai membri di IHG One Rewards e ANA Mileage Club (AMC) di accedere a un sistema di benefici condivisi, accumulo di punti e conversioni reciproche.

L'intesa si sviluppa sulle reti di entrambe le società, combinando i collegamenti di ANA, che copre 55 rotte e serve 40 città nel mondo, con il portafoglio di IHG, che conta oltre 7.000 hotel situati in più di 100 Paesi.

Dettaglio e funzionamento dei vantaggi reciproci
I passeggeri iscritti a entrambi i programmi che collegheranno i propri account otterranno il riconoscimento dello status AMC all'interno del profilo IHG One Rewards. Il meccanismo prevede una corrispondenza diretta tra i diversi livelli:

- I soci AMC Diamond + More e Diamond otterranno lo status IHG Diamond Elite (previo soggiorno di due notti qualificanti).

- I soci Platinum riceveranno il livello Platinum Elite.

- I soci Bronze passeranno ai livelli Gold Elite o Silver Elite.

Tra le agevolazioni previste figurano l'upgrade di camera e il prolungamento dell'orario di check-out presso le strutture del gruppo alberghiero che aderiscono all'iniziativa.

Per i viaggiatori internazionali diretti in Giappone su voli operati ed emessi da ANA, l'accordo introduce la possibilità del doppio accumulo.

Collegando gli account, si potranno ottenere punti IHG One Rewards in aggiunta alle miglia AMC, calcolati sulla base della distanza coperta e della classe tariffaria scelta.

Viene inoltre attivato lo scambio bidirezionale, che permette non solo di convertire i punti IHG in miglia, ma anche di compiere l'operazione inversa per incrementare il saldo del programma alberghiero.

Le strategie di crescita nel mercato globale

Heather Balsley, Chief Commercial & Marketing Officer di IHG Hotels & Resorts, ha ricordato come la cooperazione ventennale con ANA sia fondamentale per l'espansione del brand in Giappone, dove il gruppo conta più di 80 hotel operativi o in fase di sviluppo, metà dei quali gestiti in co-branding con la compagnia aerea.

Questa sinergia punta ad aumentare le prenotazioni dirette e a intercettare i clienti in più fasi del viaggio.

Keiji Omae, Executive Vice President Customer Experience di ANA, ha inserito la partnership all'interno della strategia aziendale a medio termine della compagnia.

Il potenziamento dei trasporti passeggeri internazionali rappresenta infatti il pilastro per l'affermazione della presenza di ANA sui mercati esteri, integrando i servizi dell'aviazione con quelli dell'accoglienza alberghiera.

La programmazione delle vacanze estive per le famiglie italiane avviene attualmente in un clima di instabilità internazionale e incertezza economica.

In questo scenario, le strutture di ospitalità religiosa e non-profit si propongono come una scelta alternativa per il riposo stagionale.

Il comparto in Italia dispone di circa 3.000 realtà, il cui 70% è aperto a turisti diretti verso città d’arte, località balneari, montane o rurali.

L'offerta complessiva ammonta a 140.000 posti letto e si caratterizza per un'accoglienza sobria e familiare, che non vincola gli ospiti alla partecipazione alle attività della comunità ospitante.

Oltre al profilo qualitativo, il settore presenta vantaggi economici rilevanti: a Roma, ad esempio, la spesa media per un nucleo familiare può risultare dimezzata rispetto alle tariffe alberghiere tradizionali.

I proventi derivanti dai soggiorni vengono inoltre impiegati per sostenere le opere assistenziali, caritative e missionarie degli enti gestori.

Fabio Rocchi, presidente dell’Associazione Ospitalità Religiosa Italiana, descrive questo modello come una risposta concreta alle attuali difficoltà finanziarie, orientata a un'ospitalità dal profilo umano.

Per facilitare il contatto tra domanda e offerta, è disponibile il portale gratuito ospitalitareligiosa.it.

La piattaforma permette di individuare le strutture e interagire direttamente con esse senza costi di intermediazione o commissioni aggiuntive. 

Blu Hotels, catena alberghiera italiana operativa dal 1993, ha avviato una campagna di recruiting, finalizzata al potenziamento del settore Food & Beverage, per l'imminente stagione estiva 2026.

La ricerca si concentra su figure professionali da inserire nelle diverse strutture del portfolio aziendale, situate in destinazioni di mare, montagna e lago su tutto il territorio nazionale.

Le posizioni aperte riguardano diverse qualifiche: Chef di cucina, Sous Chef, Cuochi Capo partita, Commis di cucina, Pasticceri e Commis pasticceri.

L'azienda valuta sia professionisti con consolidata esperienza nel ruolo, sia profili junior interessati a percorsi formativi e di affiancamento.

Ai candidati è richiesta flessibilità, precisione e disponibilità a trasferte per l'intera durata del periodo stagionale.

Il Gruppo offre contratti conformi al CCNL di settore, integrati da sistemi di welfare mensile e premi di fine stagione.

Tra i benefit garantiti ai collaboratori è previsto il servizio di vitto e alloggio.

Gli interessati possono sottoporre il proprio Curriculum Vitae tramite l'indirizzo e-mail job@bluhotels.it o attraverso la sezione dedicata sul sito ufficiale dell'azienda.